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La figura, sotto la supervisione del Responsabile del personale, si occuperà della gestione delle risorse umane, nel dettaglio:-Inserimento presenze per elaborazione buste paga-Gestione contrattualistica-Gestione operativa benefits-Analisi dei bisogni dei lavoratori
La figura, sotto la supervisione del Responsabile del personale, si occuperà della gestione delle risorse umane, nel dettaglio:
-Inserimento presenze per elaborazione buste paga
-Gestione contrattualistica
-Gestione operativa benefits
-Analisi dei bisogni dei lavoratori
La risorsa, in affiancamento al Tutor, sarà coinvolta e formata in tutte le attività di filiale, con l’obiettivo di acquisire competenze sull’intero processo di gestione delle risorse umane, tra cui:Ricerca e selezione del personaleValutazione dei candidatiGestione amministrativa dei lavoratori somministratiAcquisizione e gestione dei clientiNel dettaglio, durante il percorso di stage la risorsa si occuperà di:Attività di front officePubblicazione di annunci di lavoroScreening dei CV e conduzione di colloqui conoscitiviUtilizzo dei database aziendaliSupporto nella gestione della contrattualistica
La risorsa, in affiancamento al Tutor, sarà coinvolta e formata in tutte le attività di filiale, con l’obiettivo di acquisire competenze sull’intero processo di gestione delle risorse umane, tra cui:
Nel dettaglio, durante il percorso di stage la risorsa si occuperà di:
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